5 questions à Bérénice, responsable RSE chez Adentis

Adentis prend ses bonnes résolutions pour 2019 !

Pour bien démarrer cette nouvelle année, déjà riche en projets, nous avons mis les bouchées doubles pour déployer notre politique RSE.

Vous souhaitez en savoir plus sur cette politique, ou tout simplement sur la RSE d’une manière générale ?

Ça tombe bien, on a posé quelques questions à Bérénice, Responsable RSE chez Adentis et on a compilé ses réponses dans notre article du jour !

Qu’est-ce que la RSE exactement ?

L’acronyme RSE, signifie « Responsabilité Sociétale des Entreprises » !

Pour simplifier au maximum, la RSE regroupe l’ensemble des pratiques visant à respecter les principes du développement durable au sein d’une entreprise, et ce d’un point de vue social, environnemental et économique.

Plus largement, la RSE va regrouper des sujets divers et variés comme :

• la santé et le bien être des salariés
• la diversité au sein d’une entreprise
• les relations entre collaborateurs et les conditions de travail
• le mécénat de compétences
• la maitrise de son énergie
• le comportement éthique et responsable de chacun des acteurs de l’entreprise
• le respect des lois en vigueur sur le plan environnemental
• le soutien à des associations ou à des actions humanitaires
• tout ce qui a attrait à la loyauté des pratiques…

En quoi va consister cette politique RSE chez Adentis ?

La mise en place d’une politique RSE va permettre à Adentis d’élaborer et de s’appuyer sur un système d’organisation performant, dont la gestion des enjeux environnementaux, sociaux, sociétaux et de gouvernance sera un axe primordial.

Pour rédiger cette politique, nous nous sommes appuyés sur la norme ISO 26000.

Cette norme ISO 26000 reprend les fondements de la Responsabilité Sociétale.

Afin de mieux connaître les détails de cette norme et être à même d’en appliquer les principes, j’ai suivi une formation auprès de l’Afnor.

Pour être plus précise, cette norme s’articule autour de 7 questions principales :

• La gouvernance de l’organisation
• Les droits de l’homme
• Les relations et conditions de travail
• L’environnement
• La loyauté des pratiques
• Les questions relatives aux consommateurs
• Les communautés et développement local

Ces points seront donc au cœur de notre politique RSE.

Concrètement, à quoi peuvent s’attendre les salariés d’Adentis ?

En mettant en place une véritable politique RSE chez Adentis, nous voulons mieux nous structurer afin d’être capable d’apporter une réponse aux nouveaux défis qui nous concernent tous, qu’ils soient liés à l’environnement, à la transparence à la gouvernance, aux comportements éthiques, aux aspects économiques et sociaux…

C’est également un outil qui nous permettra de pouvoir répondre aux attentes des différentes parties prenantes de notre entreprise : clients, salariés, candidats, fournisseurs, IRP…

Cette politique RSE va donc s’accompagner de nombreuses actions permettant de mieux gérer les risques et opportunités liés à notre forte croissance mais aussi pour nous permettre d’assumer notre responsabilité sociétale en tant qu’entreprise responsable.

Quand la loi intervient, il est généralement trop tard pour bénéficier d’un avantage concurrentiel fort. Notre anticipation du sujet servira à améliorer notre performance globale pour rendre notre société encore plus attractive, optimiser les coûts et gagner en rentabilité afin de créer un acte de différenciation commercial fort.

Quand seront mis en place ces actions ?

On a déjà commencé ! En parallèle de la finalisation de cette politique, nous avons déjà mis en place quelques actions :

Tri des déchets :

Avec l’installation des corbeilles de tri par l’Entreprise Adaptée Elise, avec laquelle nous collaborons sur le site de notre agence de Boulogne-Billancourt (92) pour le tri de nos déchets (papier, cartons, cannettes, bouteilles en plastique…).
Le déploiement est également déjà en cours dans notre autres agences.

Des cendriers collecteurs pour valoriser nos mégots :

Nous avons également installé un cendrier collecteur sur nos terrasses afin de valoriser nos mégots.
Une fois collectés, ils seront ensuite transformés afin de pouvoir créer des objets en plastiques recyclés, comme par exemple :

• des fournitures de bureaux (pot à crayon, socle pour portable, tabouret),
• du mobilier urbain,
• des plaques de thermocompression, …

Signature d’un partenariat avec l’association Plastic Odyssey :

Plastic Odyssey : c’est le bateau qui transforme les déchets plastiques en énergie ! Au vu des enjeux environnementaux et climatiques actuels, ce projet nous a tout de suite séduit. Nous avons donc contacté l’équipe de Plastic Odyssey et grâce au mécénat de compétences, nos consultants ont désormais la chance de pouvoir participer à ce projet incroyable.

Je vous invite d’ailleurs à découvrir ce formidable projet ICI.

Beaucoup d’autres actions sont en cours et à venir…

Nous avons également prévu de nombreuses autres actions comme :

• adhérer au Global Compact de l’ONU
• nous inscrire à Ecovadis
• mettre en place une politique d’achat responsable
• développer davantage le mécénat de compétences…

D’ailleurs, si vous voulez suivre la mise en place de cette politique RSE avec nous, vous pouvez nous suivre sur les réseaux sociaux, sur lesquels nous partagerons régulièrement nos actions en cours et à venir et donnerons nos « petits trucs et astuces » pour améliorer votre empreinte écologique et adopter par des gestes simples un comportement éco-responsable.

Voici la liste de nos réseaux :

LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/adentis/

Facebook @AdentisFr : https://www.facebook.com/AdentisFr 

Twitter @AdentisFr :  https://twitter.com/AdentisFr

Instagram @AdentisFr : https://www.instagram.com/adentisfr/

Viadéo :https://www.viadeo.com/fr/company/adentis/news

Quel est ton rôle de Responsable RSE dans tout ça ?

Mon rôle de Responsable RSE, consiste avant tout à :

• définir les axes de la Direction dans cette politique
• diffuser des informations liées à la RSE et au Développement Durable,
• former les équipes à la culture et aux enjeux du Développement Durable

Pour résumer, mon objectif est d’impliquer l’ensemble des salariés pour que notre politique fonctionne et soit participative, qu’elle constitue une véritable politique d’action et non une banale politique d’image !

Selon moi la réussite de cette politique RSE ne dépend d’ailleurs pas du bon vouloir de la Direction ni de sa conviction profonde.

C’est avant tout et surtout un engagement fort de l’ensemble des salariés qui fera son succès !

Il est donc primordial pour sa réussite que ces actions soient participatives. Sans enthousiasme de la part de nos équipes, ce changement sera difficile à réaliser et se transformera en contrainte.

À nous tous d’en faire une opportunité !

C’est d’ailleurs pour aller dans ce sens que, d’ici quelques semaines, j’enverrai un questionnaire lié à la RSE à l’ensemble de nos collaborateurs.

Ce questionnaire servira de base de travail pour permettre d’orienter notre politique selon les aspirations, les envies et les idées de nos salariés.

Vous avez des questions sur la RSE et sur notre Politique RSE chez Adentis ? N’hésitez pas à me les poser en commentaire

Merci Bérénice !

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